战略规划
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为实现我们的使命和目标,亚太森林组织的工作规划始终兼顾成员需求与优先事项、区域及全球涉林议程与承诺,以及本组织发展路径。这些核心考量被进一步细化于“亚太森林组织战略规划”之中。该重要指导性文件以五年为周期,明确制定了可量化目标、优先领域、重点项目、实施路径、伙伴资源及合作机制。


迄今为止,亚太森林组织已制定了三期战略规划。现行最新战略规划(2021-2025)是基于上一期战略规划实施情况评估及组织发展十年回顾完善制定的,作为2021-2025年五年行动指南,该规划同时根据区域发展态势进行了调整。


优先领域
为森林恢复做出贡献
亚太森林组织将支持其成员经济体恢复退化林地,促进全球森林面积增长。亚太森林组织将推行多种方法开展多功能森林恢复。例如,将支持推行成本效益良好的森林恢复活动,协调开展知识经验交流,并支持开展森林恢复实践活动。
减少森林退化
亚太森林组织将继续以多样策略支持经济体开展针对减少毁林和森林退化的能力建设活动。其中包括应对森林依赖型社区的贫困与替代生计问题,及政策、机制和资源等方面的限制。
提高森林生态系统功能
亚太森林组织将支持多功能森林恢复项目,涵盖流域综合治理、生物多样性保护、减缓和应对气候变化、提高社区生计和福祉、改善森林生态系统功能。
关注区域
大湄公河次区域
东南亚地区(除大湄公河次区域外)
南亚地区
大中亚地区
太平洋岛国
北美地区
拉丁美洲

亚太森林组织重点关注亚太地区,特别关注面临重大林业挑战和有迫切发展需求的成员经济体。注意按照经济体的生态、社会、经济特点,定制科学有效的干预措施。亚太森林组织通过把主要力量集中在优先领域,从而对区域内多样化森林生态系统管理提供了有力支持,最大限度地提升了区域影响。亚太森林组织活动将分为以下七个区域:


实施手段和方法
自成立伊始,亚太森林组织致力于通过上述四大支柱领域,推动亚太区域森林恢复,提升森林可持续经营水平,组织实施大量具有国际影响力的项目和活动。在规划和执行层面相互影响相互支撑,该项目和活动成效显著,为区域贡献力量。例如,政策对话机制通过搭建信息共享和交流平台,实现交流创新、政策协同及科研共创;能力建设活动的知识成果和实践经验可为区域青年学者及技术人才提供第一手林业培训案例,受到区域广泛欢迎。
能力建设
亚太森林组织致力于加强对区域内林业政策制定者、研究人员、从业人员及未来的领导者的能力建设和教育培养。
示范项目
亚太森林组织支持开展实地项目,测试科研成果,展示并推广最佳知识与实践。
政策对话
亚太森林组织加强政策制定者和利益相关方间的交流,增进彼此了解,互学互鉴,促进成员经济体间林业政策的协同与创新。
信息共享
亚太森林组织推动区域信息更新,记录分享数据、知识、实践、解决方案、政策建议、经验教训等。
为实现可持续发展目标(SDGs),我们采取的行动
可持续管理的健康的森林及陆地生态系统所提供的功能、产品和服务可以直接或间接地为服务于17个联合国可持续发展目标(SDGs),而亚太森林组织开展的工作主要为以下三个目标群组提供附加值:

试点示范造林、森林恢复/修复及森林可持续管理的方法和实践,推动沙漠化防治、土地恢复,改善森林生态系统的健康和服务功能

支持珍贵和本土树木及植物物种的种质资源保护

支持应对气候变化的森林恢复和森林对于气候变化适应性的研究及实地行动

通过森林管理促进流域监测与恢复

支持红树林恢复和海洋管理

支持跨境野生动物追踪与保护

协助森林管理以改善生计条件

示范混农林业实践,实现更可持续和高质量的产量和商品

通过意识提升、知识、技能和经济机会,对边缘化群体(妇女、青年和土著人民)进行赋能

支持社区林业促进乡村发展

促进地方商业发展,包括木材和非木材林产品加工、生态农业和旅游业,以创造或增加就业和收入

支持基础设施改善和生计替代方案

定期组织教育和能力建设项目,包括奖学金、科研人员项目和面向政策制定者、森林官员及研究人员开展的培训课程

支持面向未来一代和广大公众的教育和意识提升活动

建立网络并启动平台/项目,促进区域交流与对话,发挥协同效应

积极与区域利益相关者合作,推动森林可持续管理